Формируем команду для замещения руководящих должностей в органах Организации. Приглашаем специалистов с опытом управленческой, организационной или методической работы для включения в резерв на должности: помощники, советники Председателя, руководители онлайн-учреждений, специалисты по направлениям деятельности. Участие — возможность профессионального развития, реализации управленческих компетенций и участия в стратегическом развитии Организации.

Цели проекта:

формирование кадрового резерва для оперативного замещения руководящих должностей;

привлечение профессионалов для реализации уставных целей Организации;

развитие управленческого потенциала в сфере образования, наставничества и молодежной политики.

Требования:

от 12 лет;
наличие опыта управленческой или организационной работы (в образовательной, молодежной, общественной или иной сфере);

навыки стратегического планирования, координации, контроля;

готовность уделять время работе;

членство в Организации (вступление оформляется после отбора).

Что предлагается:

включение в резерв;

приоритетное рассмотрение при замещении руководящих должностей;

участие в стратегических совещаниях и планировании деятельности Организации;

методическая и организационная поддержка;

сертификаты и рекомендации по итогам деятельности;

часы волонтёра на платформе «Добро.рф» (при выполнении функций волонтёра).