МКУ «Агентсов развития социальной политики города Новосибирска» реализует два проекта «Школа социального волонтера» с молодежью и «Центр серебряного волонтерства» с людьми пенсионного возраста. Идеей данного проекта стала синергия двух поколений – молодежи и людей старшего возраста в рамках волонтерской деятельности для преодоления в обществе эйджизма. Эйджизм – это создание стереотипов и дискриминация отдельных людей или групп людей по возрастному признаку; эйджизм может проявляться в разных формах, включая предвзятое отношение, дискриминационную практику или институциональные меры политики и практики, способствующие закреплению стереотипных представлений. Синерги́я — это сотрудничество, содействие, помощь, соучастие, сообщничество; (от греч. σύν — вместе, др.-греч. ἔργον — дело, труд, работа, (воз)действие) — усиливающий эффект взаимодействия двух или более факторов, характеризующийся тем, что совместное действие этих факторов существенно превосходит. Проблемы, которые решает проект: 1. На уровне государства/муниципалитета будет происходить преодоление эйджизма, как устаревшего стереотипа об ограничении психофизиологических способностей людей в пожилом возрасте и их дискриминация на основе этого. 2. На уровне отдельно взятого человека у людей старшего возраста серебряное волонтерство многократно увеличивает социальные связи, усиливает когнитивную нагрузку, способствует активизации психических и физических ресурсов, дает человеку возможность реализовать свой потенциал, свои способности, в совместной деятельности передавать свой богатый опыт молодому поколению, получать от молодёжи новые знания и мощный заряд положительной энергии. 3. На уровне представителей молодого поколения происходит устранение сформированных обществом стереотипов о психоизиологическом ограничении людей старшего возраста, преодоление конфликта поколений, формируются навыки продуктивного взаимодействия с пожилыми людьми, обучение их современным технологиям в совместной деятельности. Целевая аудитория: Граждане пенсионного возраста 55+ (работающие и неработающие пенсионеры) Молодежь 14-25 лет (учащиеся и студенты, работающая молодежь) В проекте могут принимать участие как члены одного семейного рода (семьи) так и участники из числа знакомых или незнакомых друг другу людей. В рамках деятельности Регионального центра серебряного волонтерства Новосибирской области организуются совместные мероприятия с волонтерами проекта «Школа социального волонтера» в ходе которых происходит общение и полезное взаимодействие волонтеров разных поколений: 1. В рамках событийного волонтерства происходит обмен знаниями и опытом волонтерской деятельности. 2. В рамках профессионального ориентирования волонтеры старшего поколения выступают для молодежи в качестве наставников, знакомят с различными профессиями, особенностями выбора профессионального направления. 3. В рамках освоения современных технологий волонтеры молодежного отряда проводят обучение с серебряным волонтерами по вопросам пользования смартфоном и мессенджерами. 4. В рамках социального волонтерства проводятся совместные проекты, направленные на помощь различным категориям населения, посвященные Дню Победы, Международному женскому дню, 23 февраля, Новый год и другим событиям. Социальный эффект от деятельности проекта: В обществе происходит тенденция к постепенному изменению отношения к пожилому возрасту. На государственном уровне формируется новая парадигма о старшем (пенсионном) возрасте при которой, наряду с увеличением продолжительности жизни формируется мнение о людях пожилого возраста, как полноправных гражданах общества, способных вести активную социальную жизнь. Реализация данного проекта позволяет показать участникам проекта и общественности города Новосибирска о возможности применения пожилыми своего жизненного опыта, знаний и умений, способностей на одном уровне с молодым и средним поколение, вести активный образ жизни и устанавливать продуктивный диалог с молодым поколением.

Взаимовыгодное сотрудничество молодых и серебряных волонтеров в рамках межпоколенческого диалога, в процессе совместной волонтерской деятельности. Вовлечение граждан старшего возраста в волонтерскую деятельность.

Количественные результаты проекта · 1 000 человек вовлеченных в городское волонтерское движение; · 5000 благополучателей; - 50 проведенных совместных мероприятий; - 3 совместных проекта (масштабных мероприятия), организованными силами волонтеров; Качественный результат проекта: общение молодежи и пенсионеров (внуков и бабушек или дедушек) на почве общих интересов и совместной деятельности, разрешение конфликта поколений; удовлетворенность участников проекта от совместной деятельности. Мероприятия, которые были проведены: 1. Совместное участие волонтеров (из числа учащихся и студентов 1 курса) в наставнических площадках по составлению индивидуальных образовательных маршрутов (апрель – ноябрь 2018 г.) 2. Совместное участие молодых и серебряных волонтеров на мероприятиях в рамках Форума «Новосибирск – город безграничных возможностей 2018» (август 2018 г.) 3. Совместное участие в проведении круглого стола в рамках официального открытия Регионального центра серебряного волонтерства Новосибирской области (ноябрь 2018г.) 4. Совместная волонтерская работа на мероприятиях «Встречи с мэром» (январь 2019г. 5. Совместное празднование календарных праздников – Новый год (декабрь 2018 г.) 6. Совместное празднование государственных праздников 23 февраля и 8 марта (март 2019 г.) 7. Совместное проведение презентации проекта перед людьми пенсионного возраста · в МБУ «Социально-оздоровительный центр граждан пожилого возраста и инвалидов «Лунный камень» и МБУ «Центр «Обские зори» (январь-май 2019г.) 8. Совместная волонтерская работа на мероприятиях посвященных чествованию Ветеранов Великой отечественной войны: 8.1. изготовление и вручение брошей «День Победы» ветеранам Великой Отечественной войны (май 2019 г.) 8.1. сопровождение и помощь в проведении Торжественного мероприятия «день Победы» в Новосибирском областном доме ветеранов (май 2019г.) 9. Обучение серебряных волонтеров пользованию смартфоном и мессенджерами (март-май 2019г.) Мероприятия, которые будут проведены: 1. Совместное участие молодых и серебряных волонтеров на мероприятиях в рамках Форума «Новосибирск – город безграничных возможностей 2018» (август 2018 г.) 2. Проведение обучающих мероприятий пользованию смартфоном, социальными сетями и мессенджерами. 3. Проведение серебряными волонтерами тренингов для молодежи по тематике «Командообразование», «Составление индивидуального образовательного маршрута» и др. 4. Проведение молодыми волонтерами обучающих мероприятий для развития когнитивных способностей у серебряных волонтеров и др. 5. Организация и проведение «Слета волонтеров» (август, ноябрь 2019г.) 6. Проведение «Бала волонтеров» (декабрь 2019г.) 7. Оучение серебрянных волонтеров медиа-курсам по направлению популяризации волонтерской деятельности, создание инфо-сообщений, ведение групп в социальных сетях. (сентябрь-декабрь 2019г.) 8. Проведение мастер-классов по изготовлению аттрибутики для совместных мероприятий (август-декабрь 2019г.)