Встреча с представителями команды Лаборатории Социальных Коммуникаций «Третий Сектор». Эта организация - автор социального проекта&nbsp;&nbsp;«#ЯВОЛОНТЕР», нацеленного на популяризацию добровольчества (волонтерства) в Российской Федерации и вовлечение в практику волонтерства новых граждан. «Сахалин Энерджи» -&nbsp; региональный партнер всероссийского кросс-медиа проекта «Я - ВОЛОНТЕР» (<a href="http://ivolunteer.ru/" rel="noopener" target="_blank">http://ivolunteer.ru/</a>).&nbsp;
Цель проекта - собрать и распространить позитивный опыт волонтерства в разных возрастных аудиториях, а также вовлечь людей с активной жизненной позицией в созидательную деятельность на благо общества.&nbsp;
Документальный фильм #ЯВОЛОНТЕР, съемки которого проходят в разных регионах страны, в том числе и на Сахалине, расскажет о самых удивительных историях простых людей, однажды решивших помочь другим.

17 июля 2018

E5266E-doctorAndPhone

г. Южно-Сахалинск

Презентация социального медиапроекта #ЯВОЛОНТЕР

Компания «Сахалин Энерджи Инвестмент Компани Лтд.» («Сахалин Энерджи» или компания) реализует проект «Сахалин-2» в соответствии с Соглашением о разделе продукции (СРП), заключенным с Российской Федерацией. Компания была учреждена в 1994 году с целью разработки Пильтун-Астохского и Лунского нефтегазовых месторождений в Охотском море на шельфе острова Сахалин. С момента своего создания в 1994 году компания уделяет большое внимание корпоративной социальной ответственности (КСО), вкл. реализацию на территории Сахалина благотворительных программ. «Сахалин Энерджи» - один из лидеров в области КСО. Корпоративное добровольчество – одна из форм реализации КСО, которая и расширяет возможности и спектр благотворительных программ компании, объединяет сотрудников. Компания вовлекает сотрудников в программы социальных инвестиций компании, поддерживает благотворительные и волонтерские инициативы. Также компания поддерживает развитие волонтерства в регионе, поддерживает различные инициативы некоммерческих организаций.

030fafc7aa5b443583c8b0c44cf808c8.jpg

Сахалин Энерджи

Благоустройство территории нового центра: озеление, посадка деревьев и цветов, создание ландшафтных зон. Приглашаются сотрудники, члены семей сотрудников, друзья и организации-партнеры.

2 июня 2018

08cfc0d39dc64cf9a978c44b6db141df.jpg

центр реабилитации детей-инвалидов "Преодоление"

Корпоративный дизайн-субботник

Южно-Сахалинск

Активная

Коммерческая организация

Многие эксперты отмечают, что за последние 10 лет сильно выросло вовлечение людей в практики безвозмездной помощи и в настоящее время в России это направление достаточно активно развивается и постепенно переходит из хаотического состояния в более системное. «Сахалин Энерджи» еще в 2003 году приступила к реализации программы развития корпоративного волонтерства и благотворительных инициатив сотрудников, которая постепенно развивалась и совершенствовалась. Одно из направлений корпоративной программы "Спешите делать добро" -&nbsp;pro bono (или компетентностное/профессиональное) и навыковое волонтерство. Профессиональность помощи означает, что в её оказании самым ценным компонентом является задействованный человеческий капитал профессионала.&nbsp;
Используя свои высокие профессиональные навыки, добровольцы – сотрудники компании − могут оказать наиболее эффективную помощь. Работа профессионала высокого уровня помогает решать сложнейшие задачи в сфере управления деятельностью, оказания экспертных и консультативных услуг, формирует социальный капитал местного сообщества.
 
Примерами подобной практики являются:
 
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Специалисты компании подготовили и провели семинары для сотрудников и волонтеров спортивно-туристического комплекса «Горный воздух» по управлению вопросами безопасности. В общей сложности новые знания в области оценки рисков и политики вмешательства получили более 100 человек. 
 
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Сотрудники компании принимают активное участие в передаче опыта и знаний образовательным учреждениям – читают лекции школьникам и студентам, принимают участие в выпускных экзаменах (включены в состав выпускных экзаменационных комиссий).
 
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Специалисты компании берут на себя роль коучей и помогают более эффективно реализовывать общественно значимые проекты местных некоммерческих организаций, реализуемых при поддержке «Сахалин Энерджи» (разработка коммуникационных планов, содействие в продвижении проектов и организаций, ивент-менеджмент и пр., работа с волонтерами).
 
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Специалисты-экологи компании выступают экспертами и консультантами для группы волонтеров-спасателей, созданной на Сахалине для оказания помощи морским млекопитающим.
 
·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Сотрудники компании, специально прошедшие теоретическую и практическую подготовку по реабилитации птиц, загрязненных нефтью и нефтепродуктами, включены в специально созданную базу данных волонтеров, готовых оказать помощь в случае возникновения чрезвычайных ситуаций.&nbsp;

Сотрудники компании используют свои профессиональные знания и навыки для развития партнерских организаций. Так, например, в 2017 году специалистами компании были организованы и проведены два семинара по охране труда и вопросам безопасности для сотрудников и волонтеров спортивно-туристического комплекса «Горный воздух». Учреждение – один из партнеров компании, с которым компания начала сотрудничать в 2017 году.
Pro bono и навыковое валонтерство предполагает не пожертвование в форме денег, а работу в форме услуг, поэтому наличие времени на оказание услуги – это самый важный ресурс. Значимость этого критерия подтверждается и мировой практикой. Как пример, трудозатраты специалистов компании в рамках подготовки и проведения семинара по вопросам безопасности для волонтеров спортивно-туристического комплекса «Горный воздух» (декабрь 2017 г.) составил примерно 40 чел/часов.
 
Корпоративное добровольчество не связано напрямую с финансовыми успехами компании. Но в то же время данное направление способно значимым образом усилить социальный и человеческий капитал компании.
 
Рост и укрепление социального капитала местного сообщества создает благоприятный для компании климат. И он измеряется уровнем доверия к компании. Показателем данного критерия эффективности является тот факт, что «Сахалин Энерджи» (специалисты компании) включена в различные общественные и координационных советы при Правительстве Сахалинской области, а также и в регионах за пределами территории присутствия (например, грантовая комиссия в рамках конкурса грантов Губернатора Сахалинской области, экспертный совет грантового конкурса Комитета общественных связей Правительства Москвы; Межведомственный экологический совет Сахалинской области и пр.). Еще один показатель – запросы в компанию с просьбой о передаче опыта в различных сферах. Например, специалистами компании были подготовлены и проведены семинары для сотрудников и волонтеров горнолыжного курорта по вопросам динамической оценки рисков при проведении различных массовых мероприятий и политике вмешательства. В настоящее время, в связи с увеличивающимся количеством запросов по данной теме разрабатывается методический комплект, который будет включает в себя видеоуроки, методический фильм и методическое пособие (рекомендации) по передаче опыта в сфере управления вопросами безопасности.

Pro bono и навыковое волонтерство &mdash; это основа для социального диалога, форма консолидации общества на основе профессионализма и взаимной ответственности. Потенциал pro bono как механизма масштабирования социальных эффектов очень высок.

Сахалин ЭнерджиID организации: 124852

Основная информация

Описание

Аналитика сети организаций