«ГБУ ЯНАО «ЦСОН «Гармония»ID организации: 10038587

ГБУ ЯНАО «ЦСОН «Гармония" (далее - Учреждение) развивает волонтерство в рамках «серебряного» добровольчества, объединяя опыт и сердечность пожилых людей и профессиональные компетенции сотрудников.

Добро.Центр Молоды душой функционирует на базе Центра социального обслуживания «Гармония» в городе Ноябрьск и его филиалов в Ямало-Ненецком автономном округе:

• ЦСОН Пуровский район;
• ЦСОН г. Губкинский;
• ЦСОН г. Муравленко;
• ЦСОН пгт. Уренгой.

Добро.Центр Молоды душой реализует волонтерские инициативы: корпоративное, экологическое, патриотическое, событийное и другое добровольческое направление. Волонтеры и сотрудники Учреждения активно участвуют в реализации городских, региональных и федеральных мероприятий и акций, а также реализуют собственные волонтёрские проекты Учреждения.

Граждане 55+ чаще "выпадают" из жизни общества, это связано с уходом на пенсию. По данным, опубликованным ЯМАЛ-медиа от апреля 2022 г. на ЯМАЛЕ граждане от 55 лет в среднем проживут 18,3 года. Уровень их официальной занятости аналитики оценили в 29%.

По данным Аналитического центра "Нафи" пожилые люди, проживающие одни, практически не ведут активную социальную жизнь: после 60 лет большинство замыкаются на доме и быте (70%). Только каждый пятый имеет хобби, занимается туризмом или работает.
По мнению Елены Никишовой, руководителя направления социально-экономических исследований Аналитического центра НАФИ «Пожилые люди, живущие в одиночестве, лишены общения даже с близкими и часто замыкаются в себе, что негативно сказывается на их здоровье. Необходимо вовлекать пожилых в активную социальную жизнь с учетом их потребностей и мотивации."

Это значит, что 71% граждан останутся не занятыми. По данным Росстата только 1/5 пожилых ведет активную социальную жизнь, после 60 лет 70% замыкаются на доме и быте. По данным статистики видна тенденция к проблеме социального одиночества и "выпадения" из жизни общества граждан старшего возраста 55+. Утрата чувства нужности относится не только к тем, кто не имеет близких родственников. Одинокими пожилые люди ощущают себя и с учетом редких визитов детей и внуков, а в некоторых случаях даже проживая с ними под одной крышей. Поэтому так важно организовать пространство для реализации потенциала граждан старшего возраста, найти сферу приложения их знаний, умений и навыков.

Цель волонтёрской практики: организовать пространство для реализации потенциала граждан старшего возраста, найти сферу приложения знаний, умений и навыков.

Задачи: -создать сообщество «серебряных» волонтеров по интересам, объединенных общим желанием быть полезным обществу;

-создать волонтерские проекты для реализации потребности граждан старшего возраста в признании и востребованности их опыта, знаний, умений;

-мониторить эффективность деятельности.

Учреждение развивает движение волонтёрства среди людей серебряного возраста, создавая условия для реализации их потенциала и взаимной поддержки. Ежегодно граждане пожилого возраста открывают для себя новые возможности активного долголетия, приобретая бесценный опыт и принося пользу обществу.

В декабре 2022 года на базе Учреждения открылся центр серебряного волонтёрства, ставящий целью вовлечение участников в полезные дела и развитие их потенциала. В июне 2023 года проект успешно защитил статус Добро.Центра, подтвердив свою значимость и устойчивость. В декабре 2023 года открылся Добро.Центр с профилем «Молоды душой», расширивший горизонты деятельности и направлений волонтёрской помощи.

Дополнительной уверенности в эффективности деятельности приносят победы в двух грантовых конкурсах, которые позволяют внедрять новые инициативы, развивать инфраструктуру и повышать качество поддержки "серебряных" волонтёров. Эти результаты - не только знак общесвенного внимания, но и живой пример того, как возраст становится ресурсом: "серебряные" участники вливаются в социальные проекты, их участие расширяет горизонты волонтерской помощи, а сам путь активного долголетия превращается в вдохновение для их семей и общества.

Реализовали 4 базовых сервиса, обязательных для каждого Добро.Центра:

👉Информирование граждан и организаций;

👉Консультирование граждан;

👉Работа с платформой ДОБРО.РФ;

👉Развитие «Добро.Взаимно».

И дополнительных:

👉Установка боксов для сбора вторсырья;

👉Мотивация активных граждан;

👉Донорство;

👉Корпоративное волонтерство;

👉Социальное проектирование:

👉Внедрение стандартов АВЦ